Unas Jornadas de OnTech Innovation dimanizan el mercado TIC con una oferta de 300 vacantes y más de 460 candidatos
La jornada ha contado con la participación de las universidades de Granada, Málaga, Sevilla y Córdoba
Las necesidades de contratación de las empresas tecnológicas apenas se han visto mermadas con la pandemia. En plena crisis del coronavirus, con la mayoría de las actividades económicas paralizadas por decreto, el sector TIC ha estado funcionando a pleno rendimiento, jugando un papel estratégico en la adaptación del tejido empresarial andaluz a una nueva realidad marcada por el confinamiento, la distancia social y el teletrabajo. En este contexto, la captación de talento continúa siendo una de las prioridades de las empresas tecnológicas, motivo por el que OnTech Innovation ha decidido celebrar de forma virtual sus novenas Jornadas de Contratación.
Los datos hablan por sí solos: la jornada online ha reunido a 22 empresas tecnológicas asociadas al clúster, que han presentado una oferta conjunta de más de 300 vacantes para profesionales TIC de Andalucía, principalmente de las ramas de ingeniería informática y de telecomunicaciones. La respuesta también ha sido clara: 460 aspirantes se han inscrito en la jornada, asistiendo a las presentaciones realizadas por cada una de las compañías (Bi4Group, Datagram, Mnemo, Unit4, ELCA, NGA Human Resources, Seven Solutions, Indra Sistemas, Axesor, RTI International Spain, Cívica Software, Nazaríes IT, Fidesol, Business Go, JTsec, Adessa, Funditec, Grupo Trevenque, PC Componentes, Soltel, Emergya y Deloitte), y presentando sus currículos.
El secretario general de OnTech Innovation, Vito Episcopo, ha indicado que uno de los objetivos fundacionales del clúster es servir de nexo de conexión entre el mundo de la universidad y el de la empresa, facilitando la búsqueda de profesionales a las compañías tecnológicas asociadas al clúster y favoreciendo el retorno del talento a Andalucía. “Con estas jornadas, que realizamos cada año, ponemos nuestro granito de arena para dinamizar el mercado de trabajo tecnológico. Son una oportunidad única para nuestros estudiantes y profesionales, que pueden presentar sus currículos y conocer los perfiles más demandados, pero también para nuestras empresas, que tienen dificultades para cubrir sus vacantes”, ha explicado. En esta edición, las Jornadas de Contratación han alcanzado un récord de candidatos gracias a su celebración de forma virtual y a la participación de las universidades de Granada, Málaga, Sevilla y Córdoba.
Representantes de los cuatro centros académicos han intervenido en la inauguración de las jornadas, destacando el papel que juegan para mejorar la empleabilidad de estudiantes y egresados. El director del Centro de Promoción de Empleo y Prácticas del Vicerrectorado de Estudiantes y Empleabilidad, Antonio Delgado, ha explicado que “las empresas TIC son un potente dinamizador de la economía”, como se ha demostrado en estos momentos “desafiantes y sin precedentes”. La tecnología “va a seguir jugando un papel clave”, y las empresas TIC están incrementando su necesidad de captación de talento. De ahí la importancia de iniciativas como las Jornadas de Contratación, “un punto de encuentro entre estudiantes y titulados y las empresas que quieren contratar a los mejores profesionales”.
El vicerrector de Innovación Social y Emprendimiento de la Universidad de Málaga, Rafael Ventura, ha indicado que para la UMA “la empleabilidad de sus estudiantes es un eje estratégico” de trabajo. “Para conseguir nuestros objetivos tenemos que abrir la Universidad y trabajar con las empresas y con entidades colaboradoras como OnTech Innovation”, ha señalado Ventura.
Por su parte, el subdirector de Promoción y Estudiantes de la Escuela Técnica Superior de Ingeniería Informática de Sevilla, Pablo Trinidad, ha recordado que en el sector TIC “faltan profesionales, por lo que “en un escenario de pleno empleo la oferta se convierte en demanda. Las empresas tecnológicas no ofertan empleo, demandan talento”. Trinidad ha subrayado que las universidades andaluzas trabajan “para ponerse por delante del mercado” y ajustar la formación a las necesidades de las empresas, y de ahí la importancia de participar en iniciativas como las de OnTech, que contribuyen a “construir una Andalucía a la vanguardia de la tecnología internacional”.
Por último, el vicerrector de Investigación y Desarrollo Territorial de la Universidad de Córdoba, Enrique Quesada, ha explicado que la incorporación de la UCO a OnTech “encaja perfectamente en el conjunto de medidas de emprendimiento” puestas en marcha por la universidad, que considera vital “alinear la formación con las necesidades de las compañías”. Quesada ha destacado el rol que juegan las universidades públicas en el desarrollo de sus territorios, un papel que se ve reforzado gracias a su colaboración con empresas y con organizaciones como OnTech. “Las TIC son claves para la fijación de la población al territorio, y también es fundamental el retorno del talento”.
A lo largo de seis horas de emisión, las empresas participantes han dado a conocer sus vacantes y los perfiles que necesitan para cubrirlas en una ronda de presentaciones breves en las que también han trasladado a los aspirantes la trayectoria de la empresa, el sector en el que opera y las tecnologías que utiliza. Por su parte, los profesionales TIC que han asistido a la jornada han tenido la oportunidad de resolver en directo sus dudas sobre perfiles y puestos de trabajo, así como de solicitar entrevistas con los responsables de recursos humanos de las compañías participantes.
Esta es la novena edición de las Jornadas de Contratación de OnTech Innovation. Desde su puesta en marcha, las empresas asociadas al clúster han ofertado más de 2.000 vacantes, lo que demuestra el potencial de un sector TIC que se encuentra en pleno crecimiento. Además, a través de la plataforma online del clúster, las compañías TIC andaluzas publican periódicamente sus ofertas de empleo.
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