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CSIF Granada exige al SAS un refuerzo de plantilla en el servicio de análisis clínicos del hospital Virgen de las Nieves

La Central Sindical advierte de que son necesarios 20 técnicos más para abordar la actual carga de trabajo, engrosada tras el proceso de fusión y desfusión hospitalaria, y que está afectando directamente a las condiciones laborales de los profesionales, a la calidad del servicio ya la atención al paciente

Concentración CSIF Sanidad en el Hospital Virgen Nieves

CSIF Granada se ha concentrado esta mañana en el Hospital Virgen de las Nieves para protestar ante la carga de trabajo que soporta el servicio de Análisis Clínicos de este centro, en el que trabajan un total de 87 profesionales que se sienten “desbordados” por la falta de plantilla y la no cobertura ni de las bajas ni de las jubilaciones por parte del Servicio Andaluz de Salud (SAS). Tal como explica el responsable de Sanidad de CSIF Granada, Victorino Girela, “es necesario que la Administración complete la plantilla de este servicio, que lleva mermada desde el proceso de fusión y desfusión hospitalaria, con 20 técnicos más para atender nuevas pruebas como las gasometrías que antes se hacían en la Unidad de Cuidados Intensivos o las derivadas de la unidad genética molecular o de la sección de biopatología tumoral”.

Girela recuerda que en 2014 el SAS creó el Laboratorio de Respuesta Hospitalaria en el Virgen de las Nieves, uniendo las analíticas diarias de Urgencias con las propias del hospital, y desde entonces “los profesionales de este servicio están soportando una situación insostenible de trabajo que, a pesar de sus grandes esfuerzos por sacar adelante el trabajo, afecta directamente a sus condiciones laborales y a su incapacidad de conciliar su vida laboral y profesional y a la atención al paciente”.

El reponsable sindical subraya que “la falta de contratación agrava cada vez más la situación ya que provoca turnos sin cubrir que hace que el personal del servicio (médicos, enfermeros, administrativos, celadores, técnicos) tenga que realizar turnos en descansos generando un exceso prolongado de jornada mientras la Administración sigue sin dar un solución integral a este problema”.

CSIF Granada estima que en la actualidad la actividad del laboratorio del Hospital Virgen de las Nieves llega a las 2.000 peticiones diarias que son atendidas con una plantilla de tan solo 87 personas, cuando se necesitaría un total de 104 profesionales en este servicio.

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